Катушонок  Ирина Юрьевна   (Аспирант, Северо-Западный Институт Управления Российской Академии Народного Хозяйства и Государственной Службы при Президенте РФ (СЗИУ РАНХ и ГС), Санкт-Петербург)
                
            
            
    
        
            
            
                
                    
                        |   | 
                        
                         в статье представлено описание модели акмеологического мониторинга, основанной на методологии системного подхода
и учитывающей разные этапы формирования и развития профессиональных компетенций HR-специалистов. Модель имеет цикличный характер, включает диагностические и развивающие фазы. 
 
                        Ключевые слова:акмеологический мониторинг, развивающие воздействия, профессиональные компетенции HR-специалиста 
                         | 
                     
                
             
             | 
        
        
            |   | 
        
        
            | 
             Читать полный текст статьи …  
             | 
        
        
             
             
            
                
                    
                         Ссылка для цитирования: Катушонок  И. Ю. Возможности акмеологического мониторинга развития профессиональных компетенций специалистов по управлению персоналом // Современная наука: актуальные проблемы теории и практики. Серия: Познание. -2019. -№03. -С. 42-46 | 
                         | 
                     
                
             
             |