АВТОМАТИЗАЦИЯ ПРОЦЕССА СБОРА ИДЕЙ И ПРЕДЛОЖЕНИЙ СОТРУДНИКОВ КАК ИНСТРУМЕНТ РАЗВИТИЯ КОМПАНИИ

Торосян Елена Константиновна, Пантелеев Михаил Валерьевич, Цуканова Ольга Анатольевна

В статье рассматривается процесс сбора идей и предложений сотрудников компании как неотъемлемый элемент развития и совершенствования предприятия, аргументируется необходимость его автоматизации. Автоматизация процесса сбора идей и предложений сотрудников является одним из основных факторов повышения эффективности работы с рационализаторскими идеями и предложениями сотрудников компании. В современных условиях это важный инструмент, который облегчает механизмы подачи, сбора и рассмотрения идей сотрудников, а также формирования обратной связи. Автоматизированная система сбора инициатив регистрирует идеи и предложения всех сотрудников компании, отслеживает статус решения по данным идеям и внедрения предложений. Автоматизация процесса сбора идей и предложений сотрудников позволит улучшить показатели хозяйственной деятельности предприятия, способствует повышению уровня его цифровой зрелости.

Ключевые слова:автоматизация, процессы совершенствования, уровень зрелости, идея, предложение, производственная система компании Тойота, «Кайдзен-предложения».